22 feb 2022
A días del inicio de clases, el Gobierno Nacional se reunió con los gremios docentes nacionales para poner sobre la mesa la oferta de una suba salarial escalonada del 45,4% hasta septiembre.
La propuesta, que generalmente es una referencia para las discusiones en la provincia de Buenos Aires, apunta a subir el salario mínimo a $50.000 a partir del 1 de marzo y a $60.000 en septiembre.
“Desde que asumió este gobierno nos comprometimos a que los salarios de las y los trabajadores no solo le ganen a la inflación sino que también se recuperen. Ese fue el compromiso del presidente de la Nación y el que cumplimos con esta propuesta para todas y todos los docentes”, destacó el ministro de Educación, Jaime Perczyk.
En esa línea, el funcionario se mostró optimista de cara al inicio de clases: “Queremos que el 2 de marzo todas las chicas y todos los chicos recuperen el derecho a una presencialidad plena y a la normalidad; y que sea un ciclo de reparación de estos dos años que fueron muy difíciles”, enfatizó.
Del encuentro participaron los cinco gremios docentes de representación nacional -CTERA, UDA, CEA, SADOP y AMET- y ministras y ministros de Educación de las provincias. Por la cifra ofrecida, hay optimismo en que la oferta será aceptada por los sindicatos en las respectivas asambleas a realizarse durante el resto de la semana.
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